熊本中小企業家同友会 事業承継部会

2008-05-21-Wed 昨日、熊本中小企業家同友会の事業承継部会設立記念例会がありました。

熊本中小企業家同友会は、ほとんどが親族内承継なのですが、

一部に社員を後継者として育てている経営者の方もいらっしゃいました。

その経営者の方は、子供に継がせようと思えば可能なのですが、

あえて社員を後継者に選んでいるようです。

その方は、「社員は家族」と言われていました。

それを実践しているだけなのでしょうが、なかなかできることではありません。

「社員は家族」といいながらも「結局は他人」というのが本質だと思っていますので

親族内承継よりもリスクが高い気がするのですけど

それだけ、社員とのコミュニケーションが取れて信頼関係が出来ているのでしょうね

ここまで理念を徹底していることは凄いと思いました。